¿Cómo son las personas con las que trabaja?
La evaluación del comportamiento Predictive Index objetiva los comportamientos en el trabajo, lo que permite predecir los empujes y las motivaciones de los colaboradores, ser un mejor manager y comunicarse más eficazmente. 
 
Se trata de una evaluación validada científicamente, sencilla pero muy efectiva, que mide cuatro empujes conductuales primarios. La ubicación de estos empujes en un continuo configura un perfil conductual que proporciona un marco sencillo para entender la conducta de las personas en el lugar de trabajo. La evaluación está disponible en más de 70 idiomas y puede utilizarse en todo el mundo. 
 
SEPA QUÉ LE MOTIVA
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MÁS DE

 18 MILLONES 

DE EVALUACIONES

Validado científicamente para predecir
el comportamiento en cualquier puesto de trabajo de cualquier sector.

Avalado científicamente
El PI Behavioral Assessment™ es una evaluación validada científicamente que se creó sobre la base de una muestra normativa de miles de personas. Se trata de un instrumento de estímulo-respuesta de libre elección (no fuerza la respuesta). Se ha validado en cerca de 500 estudios de validez correlacionándolo con criterios de desempeño de casi cualquier puesto de trabajo en muchos países. Cumple con los estándares de la APA (American Psychological Association), la SIOP (Society for Industrial and Organizational Psychologists) y la ITC (International Test Commission).
 

Compare fácilmente los perfiles de las personas con los perfiles de los puestos de trabajo para priorizar a los candidatos más idóneos. 

¿No sería magnífico que sus equipos estuvieran totalmente implicados?